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　　为深化“放管服”改革，推动技能人员水平评价由政府鉴定向社会化认定转变，国家建立职业技能等级认定制度，依托用人单位和社会培训评价组织两类市场主体，推行社会化职业技能等级认定，形成以市场为导向的技能人才评价机制。为加快完善技能人才评价体系，2020年底，我市水平评价类技能人员职业资格已全部退出国家职业资格目录，不再由政府或其授权的单位认定发证。作为技能人才评价体系的重要组成部分，社会培训评价组织在全市技能人员培养评价中扮演着举足轻重的角色。此次公布的55家社会评价组织，评价范围覆盖98个职业（153个工种）。